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经济补偿金应当支付多少?发表时间:2023-02-09 09:07来源:郑州许鑫律师 经济补偿金应当支付多少? 经济补偿金的标准与劳动者本人的工资水平和在本单位的工作年限有关。每工作满一年支付一个月工资,不满六个月的支付半个月工资,六个月以上不满一年的,支付一个月工资。 这里所说的工资指的是劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资。 如果劳动者的月工资高于当地上年度职工月平均工资三倍的,按职工月平均工资三倍的数额支付,支付年限最高不超过十二年。 如用人单位违法解除或者终止劳动合同的,应当按照经济补偿标准的二倍支付赔偿金。
文章分类:
劳动工伤
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